Lá bài Five of Cups ( Năm Cúp ) trong Tarot mang nghĩa gì?
Five of Cups trong Tarot biểu trưng cho mất mát, tiếc nuối nhưng cũng mang thông điệp chữa lành và hy vọng nếu biết buông bỏ quá khứ.
Bài viết
Lá bài Four of Cups ( Bốn Cúp ) trong Tarot mang nghĩa gì?
Four of Cups trong Tarot biểu tượng cho sự thờ ơ, bỏ lỡ cơ hội nhưng cũng là lời nhắc mở lòng để đón nhận tình yêu và niềm hứng khởi mới.
Người lao động có quyền chấm dứt hợp đồng khi bị bố trí sai địa điểm làm việc không?
Người lao động có quyền chấm dứt hợp đồng nếu bị bố trí sai địa điểm làm việc. Người sử dụng lao động vi phạm có thể bị phạt tới 14 triệu đồng.
Dịch vụ cho thuê người yêu có hợp pháp không?
Dịch vụ cho thuê người yêu không bị pháp luật cấm nếu thỏa mãn điều kiện của giao dịch dân sự. Nếu hành vi này vi phạm điều cấm của luật thì bị xử phạt hành chính hoặc truy cứu trách nhiệm hình sự.
Tạm thời chuyển người lao động sang làm công việc khác có bị phạt không?
Tạm thời chuyển người lao động sang công việc khác phải tuân thủ các quy định theo luật. Nếu không tuân thủ, người sử dụng lao động có thể bị phạt đến 3 triệu đồng nếu là cá nhân, tổ chức vi phạm phạt...
Lá bài Three of Cups ( Ba Cúp ) trong Tarot mang ý nghĩa gì?
Three of Cups trong Tarot biểu tượng cho niềm vui, tình bạn và sự đoàn tụ. Khám phá ý nghĩa xuôi ngược của lá bài trong tình yêu, công việc và cuộc sống.
Người Việt Nam định cư ở nước ngoài có được nhận con nuôi tại Việt Nam không?
Người Việt Nam định cư ở nước ngoài vẫn được nhận con nuôi tại Việt Nam nếu đáp ứng đủ điều kiện. Việc nhận nuôi phải thực hiện qua Bộ Tư pháp và cơ quan ngoại giao.
Lá bài Two of Cups ( Hai Cúp ) trong Tarot mang ý nghĩa gì?
Two of Cups trong Tarot tượng trưng cho tình yêu, sự gắn kết và hợp tác hài hòa, mang đến thông điệp tích cực về kết nối và chữa lành.
Mua vàng giả, vàng pha trộn kém chất lượng có bán ra được không?
Vàng giả hoặc vàng pha trộn kém chất lượng không được phép lưu thông, nếu cố ý kinh doanh có thể bị xử phạt hành chính hoặc truy cứu trách nhiệm hình sự.
Có được cho người lao động thử việc quá thời gian quy định không?
Thử việc chỉ được kéo dài tối đa theo luật, người sử dụng lao động là cá nhân vi phạm bị phạt từ 2 đến 5 triệu đồng, tổ chức vi phạm phạt gấp đôi và phải trả đủ lương.