Quyết định 21-HĐBT bổ sung chế độ hưu trí nghỉ việc mất sức lao động CNVC Nhà nước,quân nhân
| Số hiệu | 21/HĐBT | Ngày ban hành | 13/02/1982 |
| Loại văn bản | Nghị định | Ngày có hiệu lực | 13/02/1982 |
| Nguồn thu thập | Phụ lục Công báo số 2/1982; | Ngày đăng công báo | |
| Ban hành bởi | |||
| Cơ quan: | Hội đồng Bộ trưởng | Tên/Chức vụ người ký | Tố Hữu / Đang cập nhật |
| Phạm vi: | Toàn quốc | Trạng thái | Còn hiệu lực |
| Lý do hết hiệu lực: | Ngày hết hiệu lực | ||
Tóm tắt
Quyết định 21-HĐBT được ban hành vào ngày 8 tháng 8 năm 1981 bởi Hội đồng Bộ trưởng Việt Nam, nhằm bổ sung và điều chỉnh chế độ hưu trí và nghỉ việc do mất sức lao động cho công nhân, viên chức Nhà nước và quân nhân. Mục tiêu chính của quyết định này là nhằm ổn định đời sống cho những đối tượng này khi họ về hưu hoặc nghỉ việc do lý do sức khỏe.
Phạm vi điều chỉnh của quyết định bao gồm các công nhân, viên chức Nhà nước và quân nhân có thời gian công tác nhất định. Đối tượng áp dụng là những người đã có 25 năm công tác liên tục (hoặc 20 năm nếu làm nghề nặng nhọc, độc hại) và đáp ứng các điều kiện về độ tuổi.
Cấu trúc chính của quyết định gồm 12 điều, trong đó có những điểm nổi bật như:
- Điều 1 quy định về điều kiện hưởng chế độ hưu trí và nghỉ việc do mất sức lao động.
- Điều 4 xác định mức trợ cấp hàng tháng tối thiểu cho các đối tượng.
- Điều 8 quy định về việc tính phụ cấp khu vực cho những người công tác ở vùng khó khăn.
Các điểm mới trong quyết định bao gồm việc mở rộng quyền lợi cho những người đã công tác ở vùng K, C, và quy định rõ ràng về mức trợ cấp cho quân nhân. Quyết định có hiệu lực ngay từ ngày ban hành và áp dụng cho cả những người đã nghỉ hưu hoặc nghỉ việc trước đó.
Chủ tịch Uỷ ban nhân dân các tỉnh, thành phố và các bộ liên quan có trách nhiệm thi hành quyết định này, góp phần đảm bảo quyền lợi cho người lao động trong bối cảnh xã hội lúc bấy giờ.
|
HỘI
ĐỒNG BỘ TRƯỞNG |
CỘNG
HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM |
|
Số: 21-HĐBT |
Hà Nội, ngày 08 tháng 8 năm 1981 |
QUYẾT ĐỊNH
CỦA HỘI ĐỒNG BỘ TRƯỞNG SỐ 21 - HĐBT NGÀY 8 THÁNG 8 NĂM 1981 BỔ SUNG MỘT SỐ ĐIỂM VỀ CHẾ ĐỘ HƯU TRÍ VÀ NGHỈ VIỆC VÌ MẤT SỨC LAO ĐỘNG ĐỐI VỚI CÔNG NHÂN, VIÊN CHỨC NHÀ NƯỚC VÀ QUÂN NHÂN
HỘI ĐỒNG BỘ TRƯỞNG
Để phù hợp với tình hình nhiệm vụ mới và góp phần ổn định đời sống đối với công nhân, viên chức Nhà nước và quân nhân khi về hưu và nghỉ việc vì mất sức lao động;
Theo đề nghị của Bộ trưởng Bộ thương binh và xã hội và Bộ trưởng Bộ Quốc phòng,
QUYẾT ĐỊNH
Điều 1 - Công nhân, viên chức Nhà nước, nam 50 tuổi, nữ 45 tuổi, đã có 25 năm công tác liên tục (nếu làm nghề bình thường) hoặc đã có 20 năm công tác liên tục (nếu làm nghề nặng nhọc ,độc hại) vì ốm đau phải nghỉ việc cũng được hưởng chế độ hưu trí.
Điều 2 - Công nhân, viên chức Nhà nước khi nghỉ việc vì mất sức lao động, nếu đã có 20 năm công tác liên tục, hoặc đã hết tuổi lao động hay đã bị tàn phế thì được hưởng trợ cấp hàng tháng dài hạn.
Điều 3 - Trước khi về hưu, công nhân, viên chức Nhà nước và quân nhân được nghỉ ba (3) tháng, hưởng nguyên lương kể cả phụ cấp và trợ cấp con (nếu có).
Điều 4 - Mức trợ cấp hàng tháng thấp nhất của công nhân, viên chức Nhà nước và quân nhân khi về hưu là 35 đồng một tháng; khi nghỉ việc vì mất sức lao động là 25 đồng một tháng.
Điều 5 - Công nhân, viên chức Nhà nước và quân nhân tham gia công tác sau ngày 19 tháng 8 năm 1945 và trước ngày 20 tháng 7 năm 1954 đã có 30 năm công tác liên tục trở lên, khi về hưu, ngoài các chế độ hiện hành, hàng tháng được hưởng một khoản trợ cấp bằng 5% lương chính trước khi về hưu (kể cả phụ cấp khu vực, nếu có).
Điều 6 - Quân nhân khi về hưu hoặc nghỉ việc vì mất sức lao động, ngoài các chế độ hiện hành, hàng tháng được hưởng một khoản trợ cấp bằng 10% đến 20% lương chính trước khi về hưu, hoặc nghỉ việc vì mất sức lao động (nếu là sĩ quan quân nhân chuyên nghiệp) hoặc bằng 5 đồng (nếu là hạ sĩ quan và chiến sĩ). Thời gian được hưởng khoản trợ cấp này bằng một nửa (1/2) thời gian phục vụ trong quân đội của mỗi người.
Những quân nhân đã về hưu hoặc nghỉ việc vì mất sức lao động từ ngày 1 tháng 7 năm 1974 trở lại đây, cũng được hưởng khoản trợ cấp nói trên từ khi có quyết định này.
Điều 7 - Những quân nhân đã chuyển ngành, khi về hưu hoặc nghỉ việc vì mất sức lao động mà chưa hưởng hết khoản trợ cấp chuyển ngành theo quyết định số 178 - CP ngày 20 tháng 7 năm 1974, thì được tiếp tục hưởng cho đến hết thời gian đã quy định.
Điều 8 - Công nhân, viên chức Nhà nước và quân nhân đang công tác ở K, C về hưu hoặc nghỉ việc vì mất sức lao động, được lấy phụ cấp khu vực ở nơi đã công tác trước khi đi K, C để cộng với lương chính làm cơ sở tính trợ cấp hàng tháng; ngoài ra, cứ mỗi năm công tác ở K, C công nhân, viên chức Nhà nước, và quân nhân còn được hưởng một khoản trợ cấp bằng một (1) tháng lương, nhưng tối đa không vượt quá mười (10) tháng.
Nếu nơi công tác trước khi đi K, C không có phụ cấp khụ vực hoặc phụ cấp khu vực thấp hơn 25%, thì những người đã công tác ở K, C từ 3 năm trở lên được lấy mức phụ cấp 25% để cộng với lương chính làm cơ sở tính trợ cấp hàng tháng.
Điều 9 - Công nhân, viên chức Nhà nước và quân nhân đã về hưu hoặc nghỉ việc vì mất sức lao động, nếu có khó khăn đột xuất, cũng được xét trợ cấp như những công nhân, viên chức Nhà nước và quân nhân đang còn làm việc (áp dụng theo điều 4 của quyết định số 315 - CP ngày 1 tháng 10 năm 1980). Kinh phí về trợ cấp này lấy ở quỹ bảo hiểm xã hội (1%).
Điều 10 - Quân nhân đang hưởng trợ cấp mất sức lao động hàng tháng, nếu chết, thân nhân cũng được xét để hưởng tiền tuất.
Điều 11 - Các điều 4,5,8 trong quyết định này áp dụng cả cho những công nhân, viên chức Nhà nước và quân nhân đã về hưu và nghỉ việc vì mất sức lao động và được thi hành từ khi có quyết định này.
Các điều 1,2 trong quyết định này bổ sung cho các điều 1,4 của quyết định số 198 - CP ngày 8 tháng 8 năm 1978.
Điều 4 trong quyết định này thay cho các điều 36, 48 của điều lệ tạm thời về chế độ bảo hiểm xã hội đối với công nhân, viên chức Nhà nước ban hành theo nghị định số 218 - CP ngày 27 tháng 12 năm 1961 và các điều 23, 25 của điềm lệ tạm thời về các chế độ đối với quân nhân khi ốm đau, nghỉ hưu ... ban hành theo nghị định số 161 - CP ngày 30 tháng 10 năm 1964.
Điều 12 - Bộ trưởng Bộ Thương binh và xã hội, Bộ trưởng Bộ Quốc phòng, thủ trưởng các ngành có liên quan và Chủ tịch Uỷ ban nhân dân các tỉnh, thành phố và đặc khu trực thuộc trung ương chịu trách nhiệm thi hành quyết định này.
|
|
Tố Hữu (Đã ký) |
flowchart LR
A[Văn bản hiện tại
Quyết định 21-HĐBT bổ sung chế độ hưu trí nghỉ việc mất sức lao động CNVC Nhà nước,quân nhân]-->VBHD[Văn bản hướng dẫn ]
A-->VBSDBS[VB sửa đổi bổ sung ]
A-->VBDC[Văn bản đính chính ]
A-->VBTT[Văn bản thay thế ]
A-->VBHN[Văn bản hợp nhất ]
A-->VBLQ[Văn bản liên quan ]
VBDHD[Văn bản được hướng dẫn ]-->A
VBDSDBS[VB được sửa đổi bổ sung ]-->A
VBDDC[Văn bản được đính chính ]-->A
VBDTT[Văn bản được thay thế ]-->A
VBDCC[Văn bản được căn cứ ]-->A
VBDTC[Văn bản được dẫn chiếu ]-->A
VBDHN[Văn bản được hợp nhất ]-->A
click VBDHD callback "đây là những văn bản ban hành trước, có hiệu lực pháp lý cao hơn [Quyết định 21-HĐBT bổ sung chế độ hưu trí nghỉ việc mất sức lao động CNVC Nhà nước,quân nhân] & được hướng dẫn bởi [Quyết định 21-HĐBT bổ sung chế độ hưu trí nghỉ việc mất sức lao động CNVC Nhà nước,quân nhân]"
click VBDSDBS callback "đây là những văn bản ban hành trước, được sửa đổi bổ sung bởi [Quyết định 21-HĐBT bổ sung chế độ hưu trí nghỉ việc mất sức lao động CNVC Nhà nước,quân nhân]"
click VBDDC callback "đây là những văn bản ban hành trước, được đính chính các sai sót (căn cứ ban hành, thể thức, kỹ thuật trình bày...) bởi [Quyết định 21-HĐBT bổ sung chế độ hưu trí nghỉ việc mất sức lao động CNVC Nhà nước,quân nhân]"
click VBDTT callback "đây là những văn bản ban hành trước, được thay thế bởi [Quyết định 21-HĐBT bổ sung chế độ hưu trí nghỉ việc mất sức lao động CNVC Nhà nước,quân nhân]"
click VBDCC callback "đây là những văn bản ban hành trước, có hiệu lực pháp lý cao hơn, được sử dụng làm căn cứ để ban hành, [Quyết định 21-HĐBT bổ sung chế độ hưu trí nghỉ việc mất sức lao động CNVC Nhà nước,quân nhân]"
click VBDTC callback "đây là những văn bản ban hành trước, trong nội dung của [Quyết định 21-HĐBT bổ sung chế độ hưu trí nghỉ việc mất sức lao động CNVC Nhà nước,quân nhân] có quy định dẫn chiếu đến điều khoản hoặc nhắc đến những văn bản này"
click VBDHN callback "những văn bản này được hợp nhất bởi [Quyết định 21-HĐBT bổ sung chế độ hưu trí nghỉ việc mất sức lao động CNVC Nhà nước,quân nhân]"
click VBHD callback "đây là những văn bản ban hành sau, có hiệu lực pháp lý thấp hơn, để hướng dẫn hoặc quy định chi tiết nội dung của [Quyết định 21-HĐBT bổ sung chế độ hưu trí nghỉ việc mất sức lao động CNVC Nhà nước,quân nhân]"
click VBSDBS callback "đây là những văn bản ban hành sau, sửa đổi bổ sung một số nội dung của [Quyết định 21-HĐBT bổ sung chế độ hưu trí nghỉ việc mất sức lao động CNVC Nhà nước,quân nhân]"
click VBDC callback "đây là những văn bản ban hành sau, nhằm đính chính các sai sót (căn cứ ban hành, thể thức, kỹ thuật trình bày...) của [Quyết định 21-HĐBT bổ sung chế độ hưu trí nghỉ việc mất sức lao động CNVC Nhà nước,quân nhân]"
click VBTT callback "đây là những văn bản ban hành sau, nhằm thay thế, bãi bỏ toàn bộ nội dung của [Quyết định 21-HĐBT bổ sung chế độ hưu trí nghỉ việc mất sức lao động CNVC Nhà nước,quân nhân]"
click VBHN callback "đây là những văn bản ban hành sau, hợp nhất nội dung của [Quyết định 21-HĐBT bổ sung chế độ hưu trí nghỉ việc mất sức lao động CNVC Nhà nước,quân nhân] và những văn bản sửa đổi bổ sung của [Quyết định 21-HĐBT bổ sung chế độ hưu trí nghỉ việc mất sức lao động CNVC Nhà nước,quân nhân]"
click VBLQ callback "đây là những văn bản liên quan đến nội dung của [Quyết định 21-HĐBT bổ sung chế độ hưu trí nghỉ việc mất sức lao động CNVC Nhà nước,quân nhân]"
| Ngày | Trạng thái | Văn bản nguồn | Phần hết hiệu lực |
|---|---|---|---|
| 13/02/1982 | Văn bản được ban hành | Quyết định 21-HĐBT bổ sung chế độ hưu trí nghỉ việc mất sức lao động CNVC Nhà nước,quân nhân | |
| 13/02/1982 | Văn bản có hiệu lực | Quyết định 21-HĐBT bổ sung chế độ hưu trí nghỉ việc mất sức lao động CNVC Nhà nước,quân nhân |
Danh sách Tải về
| Định dạng | Tập tin | Link download |
|---|---|---|
|
21.HĐBT.doc |