MẪU BẢNG PHÂN CÔNG CÔNG VIỆC TRÊN TÀU

Tên mẫu	MẪU BẢNG PHÂN CÔNG CÔNG VIỆC TRÊN TÀU
Lĩnh vực	Giao Thông Vận Tải
Cơ sở pháp lý	Trích từ phụ lục hoặc dựa theo hướng dẫn từ văn bản pháp luật: Nghị định 121/2014/NĐ-CP
Mô tả	Mẫu bảng phân công công việc trên tàu là tài liệu pháp lý quy định nhiệm vụ của từng thành viên trong đội ngũ tàu biển, đảm bảo an toàn và hiệu quả trong hoạt động hàng hải. Căn cứ theo Nghị định 121/2014/NĐ-CP, mẫu này giúp tổ chức quản lý lao động trên tàu một cách khoa học và hợp pháp.
Trường hợp sử dụng Dùng trong trường hợp nào?	- Đăng ký phân công công việc cho từng thuyền viên trên tàu. - Xác định các ca làm việc và thời gian nghỉ cho thuyền viên. - Theo dõi thời gian làm việc và thời gian nghỉ của thuyền viên. - Đảm bảo tuân thủ quy định về thời giờ nghỉ ngơi tối thiểu theo Nghị định 121/2014/NĐ-CP. - Cập nhật thông tin cho các thuyền viên mới hoặc thay thế. - Lập báo cáo định kỳ về tình hình phân công công việc trên tàu. - Kiểm tra và điều chỉnh ca làm việc nhằm đảm bảo an toàn và sức khỏe cho thuyền viên. - Ghi chú các sự cố liên quan đến thời gian làm việc hoặc nghỉ ngơi của thuyền viên. - Phối hợp với các phòng ban liên quan để đảm bảo sự thống nhất trong phân công công việc. - Thực hiện kiểm tra định kỳ về việc thực hiện các quy định của Công ước Lao động Hàng hải.
Cơ quan tiếp nhận Nộp tại đâu?	Cảng vụ hàng hải.

Nội dung

PHỤ LỤC I (Ban hành kèm theo Nghị định số 121/2014/NĐ-CP ngày 24 tháng 12 năm 2014 của Chính phủ) BẢNG PHÂN CÔNG CÔNG VIỆC TRÊN TÀU (TABLE OF SHIPBOARD WORKING ARRANGEMENTS) Thời giờ nghỉ ngơi tối thiểu của thuyền viên được áp dụng phù hợp với Công ước Lao động Hàng hải năm 2006 và Công ước quốc tế về tiêu chuẩn huấn luyện, cấp chứng chỉ và trực ca của thuyền viên năm 1978 và sửa đổi năm 2010 (Công ước STCW). The minimum hours of rest are applicable in accordance with the ILO Maritime Labour Convention, 2006 and the International Convention and Standards of Training, Certification and Watchkeeping for Seafarers, 1978, as amended 2010 (STCW Convention). Thời giờ nghỉ ngơi tối thiểu: Thời giờ nghỉ ngơi tối thiểu là 10 giờ trong khoảng thời gian 24 giờ bất kỳ; và 77 giờ trong khoảng thời gian 07 ngày bất kỳ. Minimum Hours of Rest: Minimum Hours of Rest shall not be less than: 10 hours in any 24 hours period; and 77 hours in any 07 days period. Ghi chú: ………………………………………………………………………………………………………………………….. Remarks

DANH SÁCH FILE TẢI VỀ

File MẪU BẢNG PHÂN CÔNG CÔNG VIỆC TRÊN TÀU (.doc/.docx)

Tải về